Tiempo máximo de trabajo en España (2026)
Última revisión: 9 de octubre de 2026
En breve: La jornada ordinaria es de 40 horas semanales de promedio en cómputo anual y de 9 horas al día, salvo que un convenio disponga otra cosa. Debe haber 12 horas entre jornadas y día y medio de descanso semanal.
| Norma | Qué se aplica |
|---|---|
| Tiempo máximo medio de trabajo semanalTrabajadores (adultos) en empleo general | ⚠ Por verificar |
| Tiempo máximo de trabajo diarioTrabajadores (adultos) en empleo general | 9 horas de trabajo efectivo ordinario al día, salvo que un convenio colectivo o un acuerdo entre la empresa y los trabajadores fije otra distribución diaria. [1] |
| Descanso diario mínimoTrabajadores (adultos) en empleo general | 12 horas [1] |
| Descanso semanal mínimoTrabajadores (adultos) en empleo general | Un descanso semanal mínimo de día y medio, ininterrumpido, que puede acumularse por periodos de hasta 14 días. [1] |
| Semana laboral normal a tiempo completoTrabajadores (adultos) en empleo general | La jornada ordinaria máxima de trabajo es de 40 horas de trabajo efectivo a la semana de promedio en cómputo anual. [1] |
| Exclusión voluntaria individual del máximo semanalTrabajadores (adultos) en empleo general | ⚠ Por verificar |
Notas
- El Estatuto de los Trabajadores fija la jornada ordinaria (40 horas de promedio en cómputo anual) y limita las horas extraordinarias por separado. No se leyó en los artículos consultados un tiempo semanal medio máximo que incluya las horas extraordinarias.
- El límite de 9 horas se aplica al trabajo ordinario. Los trabajadores menores de 18 años no pueden trabajar más de 8 horas al día (artículo 34(3)).
- Los trabajadores menores de 18 años tienen normas distintas en el Estatuto de los Trabajadores.
- Los trabajadores menores de 18 años tienen derecho a dos días ininterrumpidos. El descanso abarca por lo general la tarde del sábado o la mañana del lunes y todo el domingo.
- Las 40 horas son la jornada ordinaria máxima, como promedio anual. Los convenios colectivos o los contratos fijan la jornada real dentro de este límite.
- Ninguna fuente consultada indica si existe una exclusión voluntaria individual del límite semanal.
Fuentes
- Boletín Oficial del Estado: Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (consultada 9 de octubre de 2026) · todas las fuentes
Páginas relacionadas
Información general, no asesoramiento jurídico. Las normas cambian: consultar la fuente oficial antes de volar o circular.