Congés payés et jours fériés en Australie-Méridionale (2026)

Dernière vérification: 13 octobre 2026

En bref: Employees in the national system get 4 weeks of paid annual leave a year, with an extra week for some shiftworkers. A public holiday that falls during annual leave is not counted as leave. The number of public holidays is not given here.

RègleCe qui s'applique
Congés payés minimaux par an (semaines)Salarié à temps plein; Salariés du secteur privé d'Australie-Méridionale (système national)4 semaines [1]
Congés payés minimaux tels qu'énoncés par la loiSalarié à temps plein; Salariés du secteur privé d'Australie-Méridionale (système national)Full-time and part-time employees get 4 weeks of paid annual leave a year, based on their ordinary hours of work. Shiftworkers get more than 4 weeks if their award or enterprise agreement provides the extra week under the National Employment Standards. Casual employees do not get paid annual leave. [2]
Jours fériés nationaux par anSalarié à temps plein; Salariés du secteur privé d'Australie-Méridionale (système national)⚠ Pas encore vérifiée
Jours fériés et congés annuelsSalarié à temps plein; Salariés du secteur privé d'Australie-Méridionale (système national)Non décomptés des jours de congé [3]

Remarques

  • The national system covers South Australian private-enterprise employees. State public sector and local government employees are outside it and were not read.
  • The number of public holidays is set by each state or territory and changes by year, with weekend substitution, regional and part-day holidays. The Fair Work Ombudsman lists 2026 dates by jurisdiction but no single count was taken.
  • This applies to the National Employment Standards minimum. It may not apply where the leave granted is above the NES minimum.

Sources

  1. Fair Work Commission: National Employment Standards | Fair Work Commission (consultée 13 octobre 2026) · toutes les sources
  2. Fair Work Ombudsman: Annual leave - Fair Work Ombudsman (Internet Archive snapshot of 13 October 2026) (consultée 13 octobre 2026) · toutes les sources
  3. Fair Work Ombudsman: Not working on public holidays - Fair Work Ombudsman (Internet Archive snapshot of 11 April 2026) (consultée 13 octobre 2026) · toutes les sources

Autres règles pour Australie-Méridionale

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Informations générales, ne constituant pas un conseil juridique. Les règles évoluent : consulter la source officielle avant de voler ou de rouler.