Gesetzlicher Mindestlohn in Indiana (2026)

Zuletzt geprüft: 9. Oktober 2026

Kurz gesagt: Der Mindestlohn in Indiana beträgt $7,25 pro Stunde, entsprechend dem Bundessatz, mit einem Ausbildungslohn von $4,25 pro Stunde für Beschäftigte unter 20 in den ersten 90 Tagen. Arbeitgeber, die eine Trinkgeldanrechnung geltend machen, zahlen mindestens $2,13 pro Stunde.

RegelWas gilt
Landesweiter gesetzlicher MindestlohnArbeitnehmerJa [1]
Aktueller Mindestlohn für Erwachsene (brutto)Arbeitnehmer7,25 $ pro Stunde [1]
Altersstufen, ermäßigte Sätze und AusnahmenArbeitnehmerArbeitgeber dürfen Beschäftigten unter 20 Jahren in den ersten 90 aufeinanderfolgenden Kalendertagen nach der erstmaligen Einstellung durch den Arbeitgeber 4,25 $ pro Stunde zahlen. [1]
Nächste geplante ÄnderungArbeitnehmer⚠ Noch nicht geprüft
Betrag ab der nächsten Änderung (brutto)Arbeitnehmer⚠ Noch nicht geprüft
Mindestbarlohn für Beschäftigte mit TrinkgeldArbeitnehmer2,13 $ pro Stunde zuzüglich Trinkgeld; die maximale Trinkgeldanrechnung beträgt 5,12 $, sodass Barlohn und Trinkgeld zusammen 7,25 $ erreichen müssen. [2]
ÜberstundenvergütungArbeitnehmerDas 1,5-Fache des regulären Satzes nach 40 Stunden pro Woche (das Landesrecht gilt für Arbeitgeber mit 2 oder mehr Beschäftigten). [3]

Hinweise

  • Die meisten Arbeitgeber in Indiana fallen unter das Bundesgesetz; solche, die nicht darunter fallen, können dennoch unter das Mindestlohngesetz von Indiana fallen. Arbeitgeber, die eine Trinkgeldanrechnung geltend machen, müssen Beschäftigten mit Trinkgeld mindestens $2,13 pro Stunde zahlen. Einige Kommunen setzen Sätze über dem staatlichen Mindestlohn; die Seite des US Department of Labor zeigt diese nicht.
  • Eine geplante Änderung wurde nicht gefunden.

Quellen

  1. Indiana Department of Labor: Indiana Minimum Wage Law (poster) (abgerufen 9. Oktober 2026) · alle Quellen
  2. U.S. Department of Labor, Wage and Hour Division: Minimum Wages for Tipped Employees (revised 1 July 2026) (Internet Archive snapshot of 4 October 2026) (abgerufen 10. Oktober 2026) · alle Quellen
  3. U.S. Department of Labor, Wage and Hour Division: State Minimum Wage Laws (updated 1 July 2026) (Internet Archive snapshot of 2 October 2026) (abgerufen 10. Oktober 2026) · alle Quellen

Nationale Regeln, die ebenfalls gelten

Diese Regeln werden auf nationaler Ebene für die Vereinigten Staaten festgelegt und gelten auch hier, zusätzlich zu den oben genannten Regeln. Alle nationalen Regeln für die Vereinigten Staaten

Landesweiter gesetzlicher MindestlohnJa (Quelle: U.S. Government Publishing Office (govinfo))
Aktueller Mindestlohn für Erwachsene (brutto)7,25 $ pro Stunde (Quelle: U.S. Department of Labor, Wage and Hour Division)
Altersstufen, ermäßigte Sätze und AusnahmenA new employee under 20 years of age may be paid not less than $4.25 an hour during the first 90 consecutive calendar days of employment with an employer. (Quelle: U.S. Government Publishing Office (govinfo))

Indiana und die Nachbarstaaten

BundesstaatLandesweiter gesetzlicher MindestlohnAktueller Mindestlohn für Erwachsene (brutto)Altersstufen, ermäßigte Sätze und AusnahmenNächste geplante ÄnderungBetrag ab der nächsten Änderung (brutto)
Indiana
Ja
7,25 $ pro Stunde
Arbeitgeber dürfen Beschäftigten unter 20 Jahren in den ersten 90 aufeinanderfolgenden Kalendertagen nach der erstmaligen Einstellung durch den Arbeitgeber 4,25 $ pro Stunde zahlen.
⚠ Noch nicht geprüft
⚠ Noch nicht geprüft
Illinois
Ja
15,00 $ pro Stunde (ab 18 Jahren)
Unter 18 (<650 h/Jahr): 13,00 $
⚠ Noch nicht geprüft
⚠ Noch nicht geprüft
Kentucky
Ja
7,25 $ pro Stunde
⚠ Noch nicht geprüft
⚠ Noch nicht geprüft
⚠ Noch nicht geprüft
Michigan
Ja
13,73 $ pro Stunde
85 % unter 18; 4,25 $ erste 90 Tage unter 20
1. Januar 2027
15,00 $ pro Stunde
Ohio
Ja (Landesgesetz)
11,00 $ pro Stunde (größere Arbeitgeber)
Bundessatz 7,25 $ für 14-15-Jährige und Kleinbetriebe
1. Januar 2027
11,40 $ pro Stunde

Weitere Regeln in Indiana

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Allgemeine Informationen, keine Rechtsberatung. Regeln ändern sich: Prüfen Sie die amtliche Quelle, bevor Sie fliegen oder fahren.